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就醫(yī)助手
座談主要圍繞醫(yī)院的發(fā)展建言獻(xiàn)策,各參會代表均結(jié)合科室實(shí)際工作,直面困難,積極發(fā)言,為醫(yī)院的發(fā)展提供了新思路、新途徑。會上,丁萬濤主任率先發(fā)言,他對醫(yī)院今后的發(fā)展有著強(qiáng)烈的憂患意識,對醫(yī)院人才建設(shè)、服務(wù)理念更新和醫(yī)生的培養(yǎng)等方面均提出了中肯的建議;作為七醫(yī)人才引進(jìn)的馬云芳主任則提出,醫(yī)院應(yīng)當(dāng)給予年輕醫(yī)生更多的平臺與機(jī)會,培養(yǎng)他們醫(yī)學(xué)興趣的同時積累更多的臨床經(jīng)驗(yàn)。胡立榮書記肯定了七醫(yī)近幾年的可喜進(jìn)步,更肯定了精神科醫(yī)生的業(yè)務(wù)水平和醫(yī)學(xué)價值。另外,參會代表相繼提出了關(guān)于“引人才留人才”、醫(yī)生待遇、病人收治、醫(yī)院效益等方面的問題。此次座談會自始至終縈繞著和諧又熱烈的氣氛,促進(jìn)了院內(nèi)各科室、各專家之間的交流。
??聽取大家的意見后,林小東院長在總結(jié)性講話中肯定了大家的發(fā)言。他指出,2016年是我院快速發(fā)展的一年,機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存,堅(jiān)持“走出去、引進(jìn)來”戰(zhàn)略。2016年我院堅(jiān)持深化改革,推進(jìn)醫(yī)療服務(wù)能力建設(shè)的同時強(qiáng)化人才隊(duì)伍建設(shè),取得了社會效益和經(jīng)濟(jì)效益的雙豐收,為新院區(qū)的發(fā)展以及我院三甲評審打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。同時,希望我院每位專家一起謀劃七醫(yī)的未來,充分發(fā)揮主動性、創(chuàng)造性,理清思路,明確方向,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和戰(zhàn)斗力,繼續(xù)探索先進(jìn)的管理模式,確保醫(yī)院的各項(xiàng)工作更上一個新的臺階。
最后,林小東院長代表院領(lǐng)導(dǎo)對參會人士為醫(yī)院發(fā)展做出的無私奉獻(xiàn)表示衷心感謝,并向各位致以新年的美好祝福。